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IT-Application-Consultant für GKV Branchenlösung oscare

  • BARMER
  • bundesweit, Wuppertal, Schwäbisch Gmünd
  • Feste Anstellung
  • Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit
  • Erschienen: vor 2 Wochen
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Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.

IT-Application-Consultant für GKV Branchenlösung oscare 

Wir sind rund 16.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen.

Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken. Deshalb: Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.

In dieser Position übernehmen Sie auf unserer unternehmenskritischen SAP-Plattform die Verantwortung für Anwendungen der GKV-Branchenlösung oscare mit einem besonderen fachlichen Fokus. Sie sorgen mit Ihrer Arbeit für eine hinreichende Qualität und Effizienz der anwendenden Fachprozesse. 

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für Anwendungen der GKV-Branchenlösung oscare auf unserer SAP-Plattform mit Schwerpunkt FS-CD (Inkasso/Exkasso) und BP (Business-Partner) sowie zugehörige Dunkelverarbeitungsprozesse
  • Betreuung dieser Anwendungen sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch in Projektarbeiten, gemeinsam mit unseren DevOps-Squads
    • Eigenständige Durchführung von Modul-Customizing in SAP sowie Steuerung der zugehörigen Testanforderungen
    • Bewertung von Software-Auslieferungen, Ableitung von Anpassungsbedarfen und Steuerung der Implementierungsaktivitäten
    • Umsetzung technischer Konzeptionierungen und Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
  • Sicherstellung eines effektiven Monitorings– insbesondere im Produktionsumfeld – sowie Übernahme des 3rd Level-Support bei Fehler- und Problemfall
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, um Qualität und Effizienz der implementierten Lösungen zu gewährleisten
  • Begleitung von Anforderungen im Zusammenwirken mit internen und externen Partnern (Kollaboration)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse mit der GKV-Branchenlösung oscare sowie in den Modulen FS-CD und BP
  • Wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse in oscare PKM sowie in der Dunkelverarbeitung
  • Gutes technisches Verständnis in der Anwendungsnutzung und Datenanalyse
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, ergänzt durch eine lösungsorientierte, qualitätsbewusste und eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit
  • Erfahrung in der Anwendungsberatung und im Projektmanagement
  • Kenntnisse moderner Softwareentwicklungsmethoden und -technologien
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) sowie grundlegende Englischkenntnisse

Gründe, die für uns sprechen

Bis zu 39 Tage Urlaub

Wir bieten mindestens 30 Urlaubstage im Jahr, ab dem 40. Lebensjahr sogar 32. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden. So sind bis zu 37 bzw. 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.

38-Stunden-Woche

Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance.

Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit

Wir ermöglichen eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Als kleine Finanzspritze jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt.

Corporate Benefits

Zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel bei Handytarifen, Reisen, Versicherungen, Veranstaltungen und vielem mehr.

Tarifverträge & regelmäßige Gehaltserhöhung

Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag. Damit schaffen wir Rückhalt und Orientierung.

Gesundheitsangebote:
Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter

Neben gesunder Führung und einer modernen Arbeitsumgebung bieten wir innovative Angebote zu Bewegung, psychischer Gesundheit und Ernährung..

Teilzeitmöglichkeit

Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch Führungspositionen.

Lebensarbeitszeitkonto

Unsere Mitarbeitenden können ihre geleistete Arbeitszeit ansparen und zu einem späteren Zeitpunkt, zum Beispiel für eine längere Auszeit nutzen.

Sabbatical

Um den Kopf frei zu bekommen, Träume zu verwirklichen oder sich persönlich weiterzuentwickeln.

Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

Wir zahlen den Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen von 480 Euro im Jahr.

Individuelle Förderung & Weiterbildung

Wir ermöglichen eine individuelle Weiterentwicklung und fördern unsere Mitarbeitenden aktiv – je nach Bedürfnis und Kompetenz.

Offene Kultur & Engagement:
LGBTQIA*-Community, Frauennetzwerk, Väternetzwerk

Mit Hospitationen, Communitys, Netzwerkveranstaltungen und Vorstandsdialogen fördern wir Transparenz, Offenheit und Respekt für alle.

Gehalt

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BARMER
Versicherungen • 10,001+ Mitarbeiter
17 Bewertungen
26 Jobs

Mitarbeitervorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Sportaktivitäten
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Laptop
Firmenevents- und Veranstaltungen
Mitarbeiterrabatte
Sabbatical
Betriebskantine
Firmenhandy
Betriebliche Kinderbetreuung
Betriebsarzt im Unternehmen
Coaching-Angebote
Zusätzlicher Urlaubstag
Firmenticket
Studienförderung
Kfz-/Reisezulage
Barrierefreiheit
Gute Verkehrsanbindung
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

Fakten

  • Branche Versicherungen
  • Gegründet 2017
  • Adresse Axel-Springer-Straße, Berlin
  • Unternehmensgröße 10,001+

Über uns

Unser Job hat Millionen gute Gründe
Wir sind eine der größten Krankenversicherungen in Deutschland und es gibt viele Gründe, bei uns zu arbeiten. Aber eines haben unsere rund 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam: Wer bei uns arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein. Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung.

Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken.

Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.

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Noch mehr von uns

Unsere Stärken und Werte - Dafür stehen wir als Arbeitgeber
Unsere Benefits - Unsere Benefits
Unsere Einblicke - Warum es sich lohnt, bei uns einzusteigen
Sprung in die Praxis - Vom Studium direkt zu uns

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